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وزارة الفلاحة والصيد البحري – قطاع الصيد البحري: مباراة توظيف مهندس دولة من الدرجة الأولى – 06 مناصب
وزارة التجهيز والنقل واللوجيستيك: النتائج النهائية لمباراة توظيف 33 متصرفا من الدرجة الثانية دورة 24 أبريل 2016
هيئة مراقبة التأمينات والاحتياط الاجتماعي: مباريات توظيف في عدة مناصب - 40 منصب. آخر أجل هو 27 يونيو 2016
الشركة الملكية لتشجيع الفرس: مباراة توظيف منشطين تجاريين اثنين. آخر أجل هو 24 يونيو 2016
Royaume du Maroc
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Société Royale d'Encouragement du Cheval
(SOREC)
Offre de recrutement
Poste: Animateur Commercial
Référence: AC2/2016/DRP/02
Entreprise:
Depuis plus de 100 ans, la Société Royale d’Encouragement du Cheval (SOREC), est un acteur majeur de la filière équine au Maroc.
Entreprise publique sous tutelle du Ministère de l’Agriculture et de la Pêche Maritime, la SOREC a pour principales missions: l’encadrement de l’élevage, l’amélioration des races chevalines, le développement des courses hippiques et la gestion des jeux au niveau national. A l’international, elle se charge de la promotion et de la mise en valeur des performances des chevaux marocains.
Avec l’aide de ses 600 collaborateurs, la SOREC s’emploie à perpétuer, préserver et pérenniser la tradition équestre du Royaume. De l'élevage au dressage, du sport à l'artisanat, du maniement des armes au divertissement, du transport au développement du tissu rural, la filière équine appartient à l’identité même du Royaume et contribue au rayonnement du Maroc à travers le monde.
Vous souhaitez rejoindre des hommes et des femmes qui contribuent, jours après jours, à conserver des traditions d’excellence et à promouvoir le Maroc.
Poste:
Si les valeurs de notre entreprise correspondent à vos aspirations professionnelles, la SOREC vous propose le poste d'Animateur commercial:
Rattaché à la Direction Réseau des partenaires, votre mission sera d'animer et fidéliser le réseaux existant, mettre en oeuvre les actions visant le respect des normes du réseau SOREC, proposer et recruter de nouveaux partenaires. vos principales responsabilités seront:
- Optimiser le Chiffre d'Affaire de sa région,
- Proposer des plans de tournées ciblées auprès des agences et points de vente,
- Suivre la réalisation des objectifs quotidiennement, par point de vente,
- Analyser et proposer les actions correctives liées aux écarts entre objectifs et réalisations,
- Prospecter de nouveaux partenaires et veiller à leur fidélisation,
- Assurer une veille concurrentielle et un reporting hebdomadaire régulier et pertinent,
- Veiller au respect des normes et régles de gestion liées au réseau de la SOREC.
Profil:
- De formation supérieure Bac+2/3 en Commerce et gestion, vous justifiez d’une expérience de deux ans au minimum dans un poste similaire.
- Vous maîtrisez les outils du marchandising, et vous êtes qualifié pour mener des négociations commerciales.
- Vous avez de bonnes connaissances en informatique.
- Vous êtes rigoureux organisé, et vous justifiez d'autonomie, de réactivité et d'aisance communicationnelle.
Veuillez vous connecter à la page suivante:
Merci de renseigner les informations relatives à votre candidature, et télécharger:
- votre CV
- Lettre de motivation
الوزارة المكلفة بالماء: مباراة لتوظيف 60 تقني متخصص و6 تقنيين في عدة تخصصات، آخر أجل هو 24 يونيو 2016
الوزارة المكلفة بالماء: مباراة توظيف 10 متصرفين من الدرجة الثانية في عدة تخصصات. آخر أجل هو 24 يونيو 2016
وزارة التربية الوطنية والتكوين المهني: مباريات توظيف أساتذة التعليم الابتدائي والثانوي الإعدادي والثانوي التأهيلي، آخر أجل هو 27 يونيو 2016
المركز الإستشفائي الجامعي ابن رشد: مباراة توظيف 04 اطباء من الدرجة الأولى. آخر أجل هو 24 يونيو 2016
لمركز الإستشفأئي الجامعي ابن رشد
Centre Hospitalier Universitaire Ibn Rochd
مقرر مدير المركز الاستشفائي ابن رشد بالدار البيضاء
يتعلق بتنطيم مباراة ولوج إطار طبيب من الدرجة الأولى
إن مدير المركز الإستشفائي إبن رشد؛
المادة الأولى: تفتح مباراة لتوظيف أربعة (04) أطباء من الدرجة الأولى يوم السبت 02 يوليوز 2016 ابتداء من الساعة التاسعة صباحا بكلية الطب والصيدلة بالدار البيضاء والتي ستشمل:
المؤسسة المحمدية للأعمال الإجتماعية لقضاة وموظفي العدل: مباراة توظيف مهندس دولة و6 متصرفين د ثانية و8 متصرفين د ثالثة، آخر أجل هو 22 يونيو
المملكة المغربية
وزارة العدل والحريات
المؤسسة المحمدية للأعمال الإجتماعية
لقضاة وموظفي العدل
Décision de Recrutement
Des Administrateurs 2ème Grade/ Ingénieurs/ Administrateurs 3èmeGrade
– Vu le Dahir n° 1.11.43 du 16 Ramadan 1432 (17 Août 2011) de la loi n° 39.09 portant création de la Fondation Mohammedia des Œuvres Sociales Des Magistrats et fonctionnaires de la Justice.
المدرسة الوطنية العليا للمعادن بالرباط: مباراة توظيف 04 أساتذة للتعليم العالي مساعدين. الترشيح قبل 24 يونيو 2016
Royaume du Maroc
Ecole Nationale Supérieure des Mines de Rabat
المدرسة الوطنية العليا للمعادن بالرباط
AVIS DE CONCOURS POUR LE RECRUTEMENT
DE QUATRE PROFESSEURS ASSISTANTS
L’Ecole Nationale Supérieure des Mines de Rabat (Ex.ENIM) organise des concours pour le recrutement de Quatre Professeurs Assistants:
Le déroulement du concours se fera conformément aux dispositions de l’arrêté n° 1243-97 paru au Bulletin Officiel n° 4522 du 02 Octobre 1997.
المركز المغربي لإنعاش الصادرات: مباراة توظيف إطار في القانون. آخر أجل هو 23 يونيو 2016
Royaume du Maroc
Centre Marocain de Promotions des Exportations
Direction administrative & Financière
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المملكة المغربية
المركز المغربي لإنعاش الصادرات
المديرية الإدارية والمالية
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Recrutement d’un Cadre Juriste
Dans le cadre de l’accomplissement de sa mission stratégique en tant qu’outil de mise en oeuvre opérationnel de la stratégie nationale de développement et de promotion des exportations, le Centre Marocain de promotion des Exportations (CMPE), établissement Public basé à Casablanca, recrute au titre de l’année 2016:
الوكالة الوطنية لتقنين المواصلات: مباريات توظيف مهندس دولة و3 أطر عليا وتقني. الترشيح قبل 21 يونيو 2016
ROYAUME DU MAROC
Agence Nationalede Réglementation des Télécommunications
Avis de concours
L’Agence Nationale de Réglementation des Télécommunications, recrute des profils de talents à même d’accompagner le développement de la structure dans sa stratégie de renforcement de ses services aux différents partenaires et clients, dans un contexte exigent et en évolution constante:
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